این پرسشنامه در مورد ابعاد سازمان یادگیرنده بر اساس مدل مارسیک و واتکینز است و به ارزیابی یادگیری فردی، تیمی و سازمانی در سازمان ها می پردازد.
- هدف: ارزیابی سازمان ها در ابعاد یادگیری فردی، تیمی و سازمانی
- تعداد سوال: 43
- تعداد مولفه: 3
- شیوه نمره گذاری و تفسیر: دارد
- پایایی: دارد
- منبع: دارد
- نوع فایل: WORD