مقاله تاثیر نحوه ی مدیریت بر رضایت شغلی کارکنان
دانلود مقاله تاثیر نحوه ی مدیریت بر رضایت شغلی کارکنان چکیده تحقیق: نقش مدیریت با توجه به اختیارات رهبری که دارد دیزل حرکت و پویائی سازمان ها به سوی اهداف تعبیر شده است. در اداره امور سازمانها تاثیرگذاری مدیر را نمی توان کنار زد. مدیر وظیفه الگودهی، نقش سازی و راهبری احساسی ، عاطفی، فرهنگی، […]